工作了11年,由于个人经济纠纷,有人到单位,单位辞职,我该辞职吗?
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一,辞职与有无劳动合同无关.
二,辞职条件;
1,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同;
2,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
三,你没有提前三十日以书面形式通知用人单位,有责任。
四,你的责任,要依据据“规章制度”处理;用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定公示,或者告知劳动者。
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您好,不要自己辞职,被鼻托可以要求支付经济补偿金
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主动辞职没有赔偿
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。