劳务费咨询
我没有打算提前一个月离开。公司说我离开后没有人接班，这会损害公司的利益，所以他没有给我三个月的业绩。这合理吗？
2022-04-05 11:33:27
律师解答共有3条
根据法律规定，劳动者提前三十日书面通知用人单位的，可以解除劳动
合同
。你已符合解除合同的条件。 如用人单位拒绝支付工资，建议你保存
证据
并申请
劳动仲裁
协商不成 尽快申请
仲裁
可以申请劳动仲裁
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