劳务费咨询
你好,我已经试用了十多天了。现在我辞职了。我能要求公司接管薪水吗
2022-12-04 16:26:54
律师解答共有4条
可以申请
仲裁
解决
可以提起
劳动仲裁
你可以申请劳动仲裁
劳动者被公司辞退,应当按照劳动
合同
中约定的工资标准和其实际的出勤天数来计算工资。公司需要在解除劳动合同时一次性付清工资,且工资要以法定货币的形式来支付。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
公司压一个月工资,辞职的时候可以要到吗
劳动合同纠纷
1460
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期辞职有工资吗
01:35
2345
试用期期间离职工资延一个月发,合法么
劳动合同纠纷
910
没到合同期离职让赔违约金正常么
民法典
486
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期辞职可以扣工资吗
01:30
2345
员工试用期劳动合同模板
民法典
746
您好,试用期辞职可以结算工资吗。
试用期辞职工资结算时间是在解除劳动合同时一次付清劳动者工资。劳动者依法享受取得报酬的权利,用人单位不
人咨询过
继续咨询
试用期三天,当天辞职,不想做了,应结工资吗
法律分析:试用期不发工资是违法行为,根据我国的法律规定,劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最
人咨询过
继续咨询
试用期一个月,上了8天,然后辞职了,不给我结工资
可以要求支付工资,包括基本工资、绩效工资和加班工资等。
人咨询过
继续咨询
你好,我试用期四天辞职了,不给发工资
辞职公司也需要支付工作期间的工资。如果公司不结算工资的话可以向劳动部门投诉。
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1485
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1095
也就是说,中等职业学校出来实习8小时以上怎么办?
协商不成向上级部门投诉
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
760
中专实习生工作时间长达12小时,是否违法
实习生一天工作12个小时一般是违法的。劳动者一般每天也工作不超过八小时、平均每周不超过四十四小时,如
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
670
学校要求实习6个月,公司那边没有盖章怎么办?
向当地教育局反映
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17119
请问劳动监察大队的电话号码是多少
劳动监察大队的24小时在线电话是12333。12333主要用于人力资源和社会保障政策业务咨询、政务公
判决抵押无效如何处理
抵押担保
470
2008年可以打暑假工吗?
法律分析:当暑假工遇到打工纠纷时,劳动监察机构应负起责任。如出现不受理的情况,可以选择去当地人力资源
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
梧州律师
苍梧县律师
蒙山县律师
藤县律师
岑溪市律师
万秀区律师
长洲区律师
龙圩区律师
南宁律师
柳州律师
桂林律师
北海律师
钦州律师
贵港律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权