派遣劳动合同到期后怎样才能领取失业金？和派遣公司的劳动合同如何解除终止才能领取失业保险？派遣劳动合同到期后怎样才能领取失业金？和派遣公司的劳动合同如何解除终止才能领取失业保险？
劳动合同纠纷
2021-04-03 15:40:00
律师解答共有3条
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1、合同期满后解除劳动合同，用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资；如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话，用人单位拒绝续签违法，应该支付劳动者赔偿金，工作1年支付2个月工资；
2、劳动者不续签的话，除非是以用人单位提供的新的劳动合同约定的条件降低为由才有经济补偿金，否则无经济补偿金。 -
你好，合同到期后，公司不能终止劳动合同，而需要等到产期结束。
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和派遣公司解除合同 再与用人单位签订劳动合同 直接转不好办
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
