在职证明咨询

你好，我们公司有五天的国庆假期。我们要求在6号开会！这合法吗

2022-04-28 06:09:24

你好，对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。法定节假日没上班时应当依法支付工资的。看是法定节日还是法定假日，法定节日上班是支付三倍工资，假日上班是支付两倍工资。
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公司国庆节不放假违法吗？

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我们工厂办公室国庆节放假七天，我们工厂只放四天，三天上班不加

协商不成，向劳动局投诉处理

梁昌俊律师

广东金美律师事务所

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你好，请问这次中秋和国庆在同一天，公司却只放假一天，合法么

放假。大多数的公司还是会按照国家的规定，在法定节假日内给员工放假，同时也会保障员工在放假期间的合法权

企业国庆中秋放假时间只放三天，明天还需补班，违法吗？

你好，对于职工休息休假的问题，职工休息休假的权利有婚假，产假，年休假，探亲假，病假，工伤假，丧假。

您好，今年国庆节放假八天，国庆后请假五天，工资怎么算？

工资计算标准的正确算法：工资=月薪÷ 21.75×月计薪天数×出勤天数比例。

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