病假条怎么写,病假条范本是怎样的

　　生病是难免的，在生病的情况下工作对于病人而言是一种折磨，同时在工作过程中也及其容易出现失误给工作带来影响，因此生病后一般人都会选择请假，那么病假条怎么写？病假条范本是怎样的？以下就是找法网小编整理的内容。

　　一、病假条怎么写

　　1、居中写标题“病假条”，这是所有应用文的通用要求；顶格写称谓，即向谁请假，注意应加上其职务，以示尊重；

　　2、第二行空两格开始写正文；写明病假原由，这个地方要实事求是，否则后果自负；

　　3、病假起止时间，这个非常重要，必须写明确；假期所去方向，联系方式（能第一时间联系上你的联系方式），联系人；祝福对方，这个是所有公文里表示对对方的友好；

　　4、最后加上请假习惯用语“请批准”、“请予批准”等；病假人签名；写病假条的时间。

　　二、病假条范本是怎样的

　　尊敬的领导：

　　我因为身体不舒服，前往医院检查，经医生诊断，腰椎间盘突出，需要休息两个月，为此，特请假两个月，手头虽有未完成工作任务，但时间还来得及，待我身体痊愈，一定加倍努力工作，完成全部工作，特请领导批准。

　　附：医院诊断证明

　　此致

　　敬礼!

　　请假人：

　　__年__月__日

　　三、请病假工资怎么发

　　按劳动部《劳动保险条例实施细则》，病假应该给工资的。

　　病假工资支付标准：根据员工在本企业的工龄按下述比例支付。

　　工龄不满2年者，为本人工资60%；

　　已满2年不满4年者，为本人工资70%；

　　已满4年不满6年者，为本人工资80%；

　　已满6年不满8年者，为本人工资90%；

　　已满8年及8年以上者，为本人工资100%。

　　病假期间工资计算基准：所有月薪工人以月薪为计算基准，所有计件工人则以其过去三个月的平均工资为计算基准。但工人所有之工资不低于最低工资的80%，如果低于此标准的，以最低工资的80%计发。

　　以上就是找法网小编整理的关于病假条怎么写？病假条范本是怎样的的内容，一般人事部门都会有病假单的，领去填就好了，记得附上病例。如果还有其他法律问题的，欢迎上找法网在线法律咨询平台，在线律师会为您进行专业的解答。