病假工资咨询
您好，当雇主终止
劳动关系
时，雇主如何赔偿患病12年的雇员
工伤索赔
2022-12-03 18:03:34
律师解答共有4条
关键是雇员是否有过错
按劳动法规定标准赔偿
根据伤情结果确定
患病被解除劳动
合同
劳动者可以要求按照工作年限每满一年支付一个月工资支付经济补偿，六个月以上不满一年的按一年计算，不满六个月的按半个月计算，最多不得超过12个月的补偿，同时在经济补偿的基础上双倍赔偿。
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