员工在试用期内是否可以不签订劳动合同？？？如果可以的话，你能不签多久？？？
劳动合同纠纷
2022-02-25 17:03:12
律师解答共有3条
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实践中，在试用期中用人单位随意解除劳动合同的现象严重。有些单位利用试用期解除劳动合同相对容易的情况，任意解除，走马观花式地更换试用人员。有的餐饮业单位好像永远在招聘，永远在试用劳动者，招聘的人员竟有90%以上，甚至是100%都不合格
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现在有些用人单位的招聘条件规定，对应聘者先试用3个月再签劳动合同，在试用期间只有保底工资，不享受社会保险待遇
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员工入职须签订劳动合同，试用期合同不能单独签订，否则视为无试用期。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
