劳务公司咨询

因住院20天后未能及时补齐请假单，公司因缺勤20天而终止劳动合同。合法吗？终止劳动合同是否有工龄补偿？

劳动合同纠纷

2022-05-19 09:35:25

单位应当补缴社保，如单位违法解除劳动合同的，应当支付赔偿金，根据工作年限计算，满一年两个月工资，协商不成的，建议申请劳动仲裁维权
您好，公司应当支付给员工经济补偿金，满一年支付一个月的工资。欠缴的社保可以要求单位补缴，若不补缴，可以到劳动部门去投诉
根据与公司签订的劳动合同处理
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