劳务公司咨询

劳务派遣与单位职工能否同工同酬

2022-12-07 07:51:34

根据我国相关法律规定，劳务派遣工与正式员工应该同工同酬！
被派遣的劳动者享有和用工单位的劳动者同工同酬的权利。用工单位需要对被派遣劳动者，实行与其同类岗位的劳动者，相同的劳动报酬分配办法。所以，劳动派遣工是同工同酬的。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

劳务派遣是同工同酬吗

劳动合同纠纷 285

劳务派遣单位派遣的职工在用工单位

劳务派遣单位跨地区派遣劳动者的，被派遣劳动者享有的劳动报酬和劳动条件，按照用工单位所在地的标准执行。

广东易恒律师事务所

劳务派遣克扣工资找谁

劳务派遣克扣工资找谁

01:10

劳务派遣是否应同工同酬

劳动合同纠纷 80

职工被单位按劳务派遣违反劳动法吗

劳务派遣 4107

职工被单位按劳务派遣违反劳动法吗

事业单位劳务派遣同工同酬

根据法律规定劳务派遣是同工同酬。劳务派遣人员的工资待遇由用工单位提供支付。工资施行同工同酬。用工单位

梁昌俊律师

广东金美律师事务所

劳务派遣员工被调岗有赔偿吗

劳务派遣员工被调岗有赔偿吗

01:18

劳务派遣合同

劳务派遣合同

劳务派遣职工退回劳务派遣单位

法律分析：劳务派遣员工退回。其实派遣员工退回，派遣人员是与派遣公司签订劳动合同的，也是说派遣公司才

劳务派遣与派遣单位同工同酬

被派遣劳动者享有与用工单位招用的劳动者同工同酬的权利，对于在与用工单位招用的劳动者相同岗位上工作、取

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 840

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 565

员工自己掏钱买会员卡，用会员卡给客人买单赚取差价是违法的吗？

需要按合同约定办理的

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 395

能否举报酒店雇佣16岁以下童工？

法律分析：用人单位存在非法雇佣童工行为，公民可通过以下方法举报：电话举报，公安机关的举报电话直接拨打

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 340

中职毕业生能自主实习吗？

这个需要按照学校的统一安排进行实习

什么情形可以申请劳动仲裁

申请劳动仲裁的条件 17109

什么情形可以申请劳动仲裁

暑假工作时老板说的工作和入职后的实际工作不一样怎么办？

你好向劳动部门投诉处理即可

判决抵押无效如何处理

抵押担保 235

劳动法规定的直系亲属包括哪些

直系亲属的范围包括配偶、父母(公婆、岳父母)、子女及其配偶、祖父母、外祖父母、孙子女(外孙子女)及其

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

昌吉律师阜康市律师呼图壁县律师吉木萨尔县律师玛纳斯县律师米泉市律师木垒律师奇台县律师昌吉市律师

乌鲁木齐律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权