仲裁咨询
您好，我的公司
从江
苏
苏州
搬到江苏
盐城
，公司名称也将变更。我在苏州工作了四年。我如何计算我的报酬？是4个月的薪水还是5个月的薪水？此外，前12个月的平均工资是否包括加班费？非常感谢。
2022-07-25 08:53:02
律师解答共有3条
解除劳动
合同
前12个月的平均工资等于12个月的应得工资的平均数，劳动者在劳动
合同解除
或者终止前12个月的平均工资低于当地最低工资标准的，按照当地最低工资标准计算
根据工作时间计算，工作满一年支付一个月工资的补偿
根据《劳动法》，平常加班费用为不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；休息日加班费为支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；法定节假日的加班的支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
平均工资算加班费吗
劳动合同纠纷
2875
如何计算12个月的平均工资和加班费？
工伤保险是否有一直缴纳
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
工伤平均工资是否包括加班费
01:40
2345
辞退员工赔偿金的平均工资如何计算
赔偿金计算
n+1赔偿怎么算基本工资？
劳动合同纠纷
5930
如何计算n加1的补偿？是基本工资还是之前12个月的平均工资？
你好， 1.如果生育津贴低于员工生产前工资，员工有权要求单位补偿差额。 2.按生育津贴+差额作为计算
人咨询过
继续咨询
姚厅律师
广东易恒律师事务所
加班工资是按基本工资算吗
01:28
2345
公司辞退员工的赔偿金是按底薪算的还是按实际发的平均工资算的
劳动合同纠纷
1575
某国营企业无法经营，单方面解除劳动合同，应如何赔偿？赔偿金额
劳动者只要付出了劳动，就有享受劳动报酬的权利，辞职也按劳动天数计算报酬。
人咨询过
继续咨询
请问劳动赔偿金里的12个月的平均工资，奖金等都包含在内计算吗
前12个月的平均工资，实收的，包括奖金等
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2050
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1515
学校要求的实习期满6个月，可以吗？
实习是试用期么，有无签合同
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1090
我是暑假工人。我能退还吗？如果他不退还，有什么办法让他退还吗
协商不成可以诉讼解决
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
995
《劳动法》规定，是否必须发放工资条
工资条不一定必须发放。公司是否一定要发工资条，目前没有法律强制要求公司方必须出具工资条，公司也可以根
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17129
由于员工不负责任，工商部门对过期食品进行了调查和罚款。公司能
主要看公司的规定，一般都可以罚款的
判决抵押无效如何处理
抵押担保
835
劳动法规定坐班车是否计算工作时间
员工乘坐通勤车的时间，不算作工作时间。工作时间又称劳动时间。是指法律规定的劳动者在一昼夜和一周内从事
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
三亚律师
三亚找律师
三亚劳动纠纷律师
三亚劳动仲裁律师
三亚劳动合同纠纷律师
吉阳区律师
崖州区律师
海棠区律师
天涯区律师
三亚房产纠纷律师
三亚公司法律师
三亚合同纠纷律师
三亚婚姻家庭律师
三亚交通事故律师
三亚劳动纠纷律师
三亚刑事辩护律师
三亚债务债权律师
