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在什么情况下不存在经济补偿
劳动合同纠纷
2022-12-15 00:57:28
律师解答共有2条
要根据你 的具体情况而定
用人单位支付经济补偿金的情形:
(一)用人单位有未及时足额支付劳动报酬等法律规定的过错行为,劳动者提出解除的;
(二)用人单位主动提出,并与劳动者协商一致解除的;
(三)用人单位依法经济性裁员的;
(四)用人单位被依法宣告破产的;
(五)法律规定的其他情形。
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