最低工资标准咨询

我工作的工厂一月份不给我工资。这对我来说总是很难。我该怎么办

2022-06-07 15:32:59

如果用人单位拖延或者不发工资，可以依据《劳动合同法》第三十八条：“用人单位未及时足额支付劳动报酬，劳动者可以解除劳动合同”的规定，向用人单位提出解除劳动合同，并且依据第四十六条，四十七条之规定要求用人单位支付解除劳动合同经济补偿金，其标准为按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿
劳动者可以向当地劳动监察大队进行举报。也可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付未签劳动合同期间的双倍工资，经济补偿金，所拖欠工资等。但是劳动者需要主动去收集证据材料，证明与单位存在劳动关系
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
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不做了，老板不给工资怎么办

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我在一个小厂上班，现在已经出厂了老板不给工资，怎么办。

向劳动局投诉，若还没解决则申请劳动仲裁

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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在一饭店上班，老板不给工资我该怎么办

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你好，在一个公司不做了，工资发不了咋办

辞职公司也需要支付工作期间的工资。如果公司不结算工资的话可以向劳动部门投诉。

石晓敏律师

北京市京师（深圳）律师事务所

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你好，就是我在一个厂里面做了七天，然后我不想做了，他又不给我

可以向劳动局投诉，要求责令工厂足额支付工资。解除劳动关系后，要证明先前存在劳动关系。

你好，我做了一个多月工资老板不给我，怎么办呀

用人单位不发工资的劳动者可先协商解决，协商不了的可向劳动监察大队投诉，或者申请仲裁解决。

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