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如果你一个月有22天不工作，正常工作的基本工资是多少

2022-12-29 14:20:18

你好，这个是可以申请劳动仲裁
劳资纠纷建议双方协商解决
按照合同规定的处理
上班不满一个月工资按实际出勤天数计算。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得以实物及有价证券替代货币支付。劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。
工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
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广东天穗律师事务所

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