公务员法咨询
试用期6个月马上转正了说不能胜任工作，要将降薪调岗，但是实际情况都是可以正常完成工作的。是去
仲裁
还是和公司沟通赔偿
2022-10-03 12:43:30
律师解答共有3条
你好，需要看具体的情况来认定
你好，建议向
劳动监察
大队投诉或者直接提起
劳动仲裁
降薪一般是没有赔偿的。降薪均为劳动
合同
的实质内容变更，必须以劳动合同作为约定的先行依据或有调整岗位的法定理由，否则你有权拒绝，要求公司按原劳动合同继续履行。若公司不同意，可以申请
劳动争议
仲裁，要求恢复原岗位。
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