你好，我签了一份两年的合同。现在合同到期了。该公司表示合同已经结束。我有任何补偿吗？
2022-10-26 08:22:08
律师解答共有3条
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合同期满后解除劳动合同，用人单位提出不续约的，应该支付劳动者经济补偿金，如果劳动者要求续签无固定期限劳动合同的，而用人单位拒签，则应该支付劳动者赔偿金；劳动合同法规定，固定期限的劳动合同到期，公司维持原待遇或者提高待遇，员工依然主动不续签的，公司不续签合同不需要支付补偿金
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合同到期解除劳动合同要赔偿吗
1、合同期满后解除劳动合同，用人单位提出不续约的，应该支付劳动者经济补偿金；
2、如果劳动者要求续签无固定期限劳动合同的，而用人单位拒签，则应该支付劳动者赔偿金 -
"劳动合同到期怎么赔偿金额? 劳动合同到期不续签是否需要赔偿，得分两种情况来看：
(一)如果单位不续签，需要进行经济补偿。
(二)如果员工不续签，要看具体情况又细分为两种情况：
1、如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，则不进行经济补偿。
2、如果单位降低原来劳动条件，员工不续签的，则单位还要进行经济补偿。 劳动合同到期不续签需要怎么赔偿： 劳动合同法第47条规定：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满1年支付1个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满1年的，按1年计算;不满6个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。"
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
