离职报告咨询
你好!现在我怀孕了,单位会因为我犯了错误而解雇我。我还能得到补偿吗?雇主在雇佣期内的试用期为2个月,但这两个月内没有保险。我能要求赔偿吗?
2022-06-26 07:20:26
律师解答共有3条
如果是因为劳动者在试用期被证明不合格或者其他自身原因被辞退的,则不能要求补偿。反之有《
劳动合同法
》第46条规定的情形被辞退的,则可以要求单位支付经济补偿
试用期被开除是否要补偿要根据实际情况确定,在试用期中,除劳动者有《劳动
合同
法》第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外,用人单位不得解除劳动合同,非以上情形解除劳动合同的,用人单位需要承担赔偿责任
劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的,但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同,就可以获得经济补偿。
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