工伤赔偿标准咨询

在工作中途跌伤,造成 右腿骨裂。那时候未警报,只给亲人通电话。自己算作工伤事故?也有工资发放是依照哪些比例计算

2020-09-11 08:43:12
律师解答共有3条
  • 用人单位在确定职工加班费计算基数时,一般有以下几种情形:第
    一、职工工资分很多细项,但计算加班费时仅以基本工资作为基数。第
    二、以当地的最低工资标准为计算基数。第
    三、以劳动合同中双方约定的工资标准为基数。第
    四、职工无论加班多少,每月固定可得一笔加班费,即根本不考虑加班费的计算基数
  • 建议采取如下措施:
    1、单位应当在一个月内申请工伤认定
    2、单位不愿意申请的,个人也可以自行申请工伤认定
    3、工伤认定后待伤情稳定,申请工伤等级鉴定。
    4、确定工伤等级后,要求享有工伤待遇。
    5、单位不给予工伤待遇,可以申请劳动仲裁
    6、注意工伤认定期限为一年。超过一年未申请工伤认定的,则无法走工伤赔偿途径
  • 你有资质吗,如雇佣关系雇工及实际造成他损失的都要承担相应的过错责任,看伤者是选择工伤还是雇佣伤害
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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