在上班期间别人打架误伤了我，，我算不算工伤
2021-03-03 18:39:40
律师解答共有3条
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在工作期间和工作场所内，因工作原因造成的事故伤害，一般认定为工伤。但是否确定为工伤，需要向劳动部门申请工伤认定。用人单位、工伤员工及其直系亲属都可以申请工伤认定，单位、职工或其近亲属一方对工伤认定结论不服的，可以选择申请行政复议或者进行行政诉讼。
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可以申请工伤认定，即使不属于工伤，也可以要求打人者进行赔偿。
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如果在工作时间工作岗位上受伤的，一般可以认定为工伤。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
