工伤赔偿标准咨询

你好，我想咨询一下。我在北京上班，干的是厨师，第一天去刀切到手了，筋断了两根，这个算不算工伤，老板应不应该承担责任

公司并购

2023-04-05 01:05:05

你好：申请劳动仲裁解决
协商不成，可以申请劳动仲裁解决
申请鉴定，要求赔偿
在员工受到工伤的情况下要确定雇佣关系和劳动关系，因为两种关系不一样，要分开来看，因劳务受伤和工伤正确区分。如果是在雇佣关系的情况下受伤，需要负责的一方应当是提供劳务的一方承担赔偿。
但是如果是在劳动关系下收到伤害，则需要用人单位负责赔偿。且工伤是属于无过错原则。准确的来说，在雇佣关系的情况下受到伤害是不属于工伤的，不可能产生工伤赔偿。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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