目前,我在一家外呼公司工作,但公司系统特别不人道。工资不是一次性发放的,而是先发放基本工资。佣金在两个月内支付,工资在离开公司后四个月内支付!情况如何!
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用人单位应当按时足额支付非全日制劳动者的工资。用人单位支付非全日制劳动者的小时工资不得低于当地政府颁布的小时最低工资标准。《劳动合同法》对于非全日制用工规定了工资的结算周期,在非全日制用工的情况下结算支付周期最长不能超过15天
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员工因疫情防控未及时返岗,企业应当按时支付工资,在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同约定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的,若职工提供了正常劳动,企业支付给职工的工资按照双方新约定的标准支付,但不得低于当地最低工资标准
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。