劳动仲裁程序咨询
请问,加班工资可以用当地最低工资标准除以21.75天来计算吗?加班费是你的两倍吗?
2022-10-18 14:14:15
律师解答共有3条
加班费计算基数能以最低工资标准。但是不得低于最低工资标准,用人单位应当依法支付劳动者的加班费用,当劳动者遇到企业以最低工资标准计算加班费的,可以依照法律规定向企业单位提出异议,必要时可以采取
劳动仲裁
、诉讼维护自己的合法权利
看公司规章制度。一般是按基本工资算
根据《劳动法》,平常加班费用为不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;休息日加班费为支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;法定节假日的加班的支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
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