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我的一个亲戚即将大学毕业。毕业后，他将签署一份正式的劳动合同。然而，这是他第一次签订劳动合同，所以他不了解很多事情。他想请教律师。如何签订劳动合同，签订劳动合同应注意哪些事项？我希望律师能回答。

劳动合同纠纷

2021-11-19 06:10:53

劳动合同法第17条规定了劳动合同应具备的条款。除此之外，签订劳动合同时，还应当注意以下两个方面的内容。首先，签订劳动合同要遵循平等自愿协商一致的原则，不得违反法律行政法规的规定。
其次，劳动合同法第七条至第11条，对劳动合同的签订做了相应的规定
用人单位签订劳动合同的注意事项如下：劳动合同的内容要全；要签书面合同，并且要求保留一份合同；正确行使订立劳动合同过程中的知情权；等等
你好，一般来说，劳动合同应当以书面形式签订，同时，要注意劳动合同的内容，这是履行劳动合同和劳动争议处理的重要依据。劳动合同应具备以下条款：劳动合同的期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止的条件以及违反劳动合同的责任等。
除此以外，劳动者与用人单位可协商约定其他条款。
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黄佳园劳动专业律师

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