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当员工在工作期间驾驶电动汽车时，他们会用手机打人，并且没有与员工签订劳动合同。老板应该负责吗

2022-10-01 06:22:35

你好，这个一般可以起诉解决
你好，申请劳动仲裁
因工作原因受伤害的如果认定为工伤则由用人单位承担责任。可以就工伤待遇问题与老板协商解决，如果协商不了，建议走法律途径依法维权。
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