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试用期三个月，转正前一天被无故辞退，赔偿金多少

2021-05-16 12:29:06

可以申请劳动仲裁维权
是以什么理由辞退你的
用人单位无故辞退劳动者的，应该按照法律规定向劳动者支付赔偿金。因此，劳动者在实践中不要随意签订自愿离职书。
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梁昌俊律师

广东金美律师事务所

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