离职申请书咨询

突然被裁员了，可以怎样保障自己的合法权益

2021-02-13 16:51:40

如果我们面对的是司法强拆，被拆迁人要做的是审查司法强拆在程序及实体上是否存在违法的地方，其次就是把握好强拆前的谈判机会，因为强拆前的谈话是司法强拆必经的程序。
一、应积极及时的学习和了解相关的劳动法律法规及政策，依法维权
二、与用人单位先行协商，摆事实，讲道理在维权实践中，协商处理劳动纠纷，是一种双赢的解决方式，不仅有利于化解矛盾，构建和谐劳动关系，而且双方均能在短期内解决纷争。
一、提高自身素质，学法懂法用法。一旦发生争议纠纷，要及时请工会维权或者聘请律师代理，寻求法律援助；
二、依法签定合同，维护合法权益；
三、加入工会组织，依靠工会维权；
四、注意收集证据，依法追讨工钱，不能采取过激行为或者暴力手段。
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