春节放假咨询

您好,我想问一下单位未登记、未签字的合同情况。我可以起诉他索要我两倍的工资吗?

2023-04-12 00:13:59
律师解答共有4条
  • 你好,向劳动局投诉
  • 可以到劳动监察大队投诉
  • 您好,建议去申请劳动仲裁
  • 【法律分析】:可以起诉公司,也可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付未签订书面劳动合同的双倍工资。
    (1)签订劳动合同是法定义务,企业自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的应向劳动者每月支付两倍工资,并与劳动者补订书面劳动合同。
    (2) 企业自用工之日起满1年未与劳动者订立书面劳动合同的,自用工日起满1个月的次日至满1年的前一日应当向劳动者支付两倍工资,并视为自用工之日起满1年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同,应立即向劳动者补订书面劳动合同。

    (3)如果是劳动者不与企业订立书面劳动合同的,企业应当书面通知劳动者终止劳动关系,即使员工愿意出具“不愿意签订劳动合同的书面协议”也是不行的。企业都要承担责任。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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