我在一个单位工作了七八年。原来的单位是一年一次签订合同。18年，我向单位提出签订无固定期限的劳动合同。如果单位不同意，那一年我就不签合同了。现在我没有固定期限的劳动合同了
劳动合同纠纷
2022-04-07 16:16:48
律师解答共有3条
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固定期限劳动合同和无固定期限劳动合同的区别。固定期限劳动合同和无固定期限劳动合同的区别是，劳动合同不约定存续期限，这是无固定期限劳动合同区别于固定期限劳动合同的显著特征。无固定期限劳动合同具有很强的稳定性。该劳动合同可以在劳动者的法定劳动年龄范围内和企业的存在期限内存在，只有符合法律、法规所规定的特殊情况，劳动合同才解除
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从用工之日起一个月内要签书面劳动合同，规定时间内没签劳动合同的，劳动者可以要求其签订劳动合同，或者可以到当地劳动监察大队投诉。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
