上班一个多月了没签劳动合同现在不想做了老板不让走怎么办
劳动合同纠纷
2021-02-28 13:56:34
律师解答共有3条
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没合同，劳动者解除劳动合同需要按照《劳动合同法》第37条规定，试用期提前三天通知用人单位，转正后提前三十天书面通知用人单位，可以解除劳动合同。
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提出解除劳动合同，提前30天通知用人单位，不用单位批准。
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员工辞职不给辞的到期就可以解除劳动合同。根据法律规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
