你好。我和我的朋友在一家电子厂工作了13天。这是零碎的。第一个月是计时的。但每小时的加班费并不是全国性的规定。前三个月的期末工资是1250美元。必须做三个月才能补给我们。我们想辞职。我去那里的时候没有签劳动合同。请问哈，我是不是应该在厂里拿十天以上的工资？
2022-03-15 09:51:30
律师解答共有3条
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没有规定应当扣除百分之几工资，但是劳动者违法解除劳动合同，应当赔偿用人单位损失。所谓辞快工，不是法律上的定义，通常是指立即解除合同或者短时间内解除合同。有合法与违法之分，应当区别情况分别对待
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您好 可以申请劳动仲裁
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我们国家规定的加班费计算方法：平时晚上的加班费是本人工资的150%，双休日是200%，国定假日是300%。但这只是国家规定的比例，加班费发放额的关键是工资基数。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
