你好,合同纠纷对方选择仲裁,我可以不理会吗?因为仲裁对我不利。
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申请劳动仲裁需要劳动合同。没有签订劳动合同,属于劳动争议。而劳动争议属于劳动争议仲裁委员会仲裁的事项。只能去找劳动局的仲裁委。可以找些证据证明劳动者与用人之间存在事实上的劳动关系,然后,到仲裁委申请仲裁,要求支付二倍工资。
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我国实行的是一裁终局的制度,如果没有理由撤销仲裁裁决,起诉或申请仲裁也没有理由,不会受理
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劳动合同纠纷可以仲裁;分包合同,如果双方就选择仲裁作为纠纷解决方式达成一致的,可以仲裁
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。