劳动法全文咨询
这家公司已经工作了七年。我不想让你去上班。当月暂停发放工资。第二个月。交上辞职信，然后离开。在这种情况下能得到赔偿吗？
2022-05-12 08:55:08
律师解答共有3条
一般员工主动提出辞职是没有补偿的，但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者
劳动保护
的，员工可以据此提出被迫辞职，并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
你好，可以申请
劳动仲裁
维权
不管是公司先行提出解除劳动
合同
，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
员工自动离职，公司可以扣工资吗
劳动合同纠纷
2130
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期辞职有工资吗
01:35
2345
公司压一个月工资，辞职的时候可以要到吗
劳动合同纠纷
1480
压一个月工资，辞职时能拿到吗
劳动合同纠纷
1065
工作一年，交了辞职报告，说要等一个月才能走。然后国庆要上班，
你好，建议到劳动监察大队投诉
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期辞职可以扣工资吗
01:30
2345
在厂里自离后劳动合同解除了吗
民法典
1549
当月辞职20多天，第二个月没上班。我能从上个月拿回工资吗？
劳动者只要实际提供了劳动，用人单位就应当支付工资。不得克扣或者拖欠。如用人单位拒不支付，劳动者可以向
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
3175
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2285
能自己去实习吗？我不想上学
你好，具体什么情况
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1645
2008年我能打暑假工吗？
您好，可以申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1500
如何举报雇佣童工？给谁打电话
直接向劳动局反映
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17149
是否合法，将被罚款
按公司管理制度处理此事情了
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1240
跨越快运，旷工离上个月的工资还能拿到吗？
你好，请问是具体工作多久了呢
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
三沙市律师
三沙市律师
三沙市律师
