离职原因咨询
签了一个月的试用
合同
,不离开就离开,你需要支付法律责任吗?如果公司想让他们回去离开,他们还需要补偿他们的各种费用吗?我该怎么办?
2022-05-11 10:39:00
律师解答共有3条
如果职工入职满一个月后,用人单位没有为入职者签订劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付双倍的工资
您好,建议申请
劳动仲裁
如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
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