离职原因咨询
招聘转培被套路签订
合同
，现在催交培训费怎么办？
劳动合同纠纷
2022-12-14 14:44:55
律师解答共有4条
建议协商解决建议协商解决
你好，建议协商处理，如果协商不成可以起诉
根据协议约定处理
员工赔偿培训费的条件：用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的；与劳动者订立服务期协议；劳动者有违反服务期约定的行为时，劳动者应当按照约定向用人单位支付
违约金
。
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