离职原因咨询

你好，我妻子怀孕了，工厂不给辞职怎么办

劳动合同纠纷

2022-07-12 13:03:30

临时工辞职和正式员工辞职程序是一样的，首先书面提出辞职申请，一个月后，如果单位不同意，你就可以离职了，不要批准的。临时工不给辞职的，可以通过投诉劳动监察大队，或者选择劳动仲裁解决。
同时，可以要求得到由于没有订立用工合同的双倍工资补偿，和所有未结算的工资，如果没有为你交纳保险的，还有是与劳动年限相关的，每年一个月工资的经济补偿
劳动者辞职不需要单位批准，但须提前三十日以书面形式通知用人单位。《劳动合同法》第三十七条，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
"劳动合同解除的方式有：
1、用人单位和劳动者约定解除；
2、劳动者单方解除劳动合同；
3、用人单位单方解除劳动合同；
4、经济性裁员。根据《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的劳动者可以解除劳动合同
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的
(二)未及时足额支付劳动报酬的:
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定损害劳动者权益的
(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的"
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

怀孕公司让离职，怎么办

劳动合同纠纷 1755

我现在怀孕了，工厂不辞职怎么办？

建议到当地劳动监察大队投诉维权

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

辞职不给工资怎么办

辞职不给工资怎么办

01:23

夫妻离婚的时候女方怀孕怎么办

夫妻离婚的时候女方怀孕怎么办

公司不履行合同怎么办

公司不履行合同怎么办

老婆怀孕了，厂里不给辞职，怎么办

试用期只须提前3天申请，正式员工提前30日申请辞职，不存在不能辞职的情况

麦俊文律师

广东开耀律师事务所

工厂不让辞职怎么办

工厂不让辞职怎么办

01:07

没结婚怀孕的员工辞退如何补偿

合同违约责任 1490

没结婚怀孕的员工辞退如何补偿

我怀孕了，想从工厂辞职，怎么办？

可向劳动部门投诉

我怀孕了，我从公司辞职。公司不批准怎么办？

你好，建议协商处理，一般你离职需要提前说。

我和单位签了一年合同，我该怎么办？

你好，可协商继续订立合同

主动离职，有法律效力吗？

您好，一般员工主动要求辞职，需提前一个月书面申请

公司签订劳动合同后，公司不让走怎么办

可以向劳动局投诉

用人单位一直拖延办理入职手续

向劳动监察大队投诉

今年被公司解雇是因为我年纪大了。我能得到经济补偿吗？

不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

安宁市律师呈贡区律师富民县律师晋宁区律师禄劝县律师石林县律师寻甸律师宜良县律师嵩明县律师五华区律师盘龙区律师官渡区律师西山区律师东川区律师

昆明律师曲靖律师普洱律师临沧律师西双版纳律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权