离职原因咨询

由于订单的原因，暂时没有足够的人力。但是，明确批准订单的持续时间，我不知道如何签订劳动合同？我想知道在现行劳动合同法的情况下，是否可以签订一个月的临时劳动合同，并在需要时续签？

劳动合同纠纷

2022-08-07 13:12:04

劳动合同是可以续签的，在劳动合同期满后与用人单位协商签订劳动合同。有固定期限的劳动合同期满后，因用人单位方面的原因未办理终止或续订手续而形成事实劳动关系的，视为续订劳动合同。
用人单位应及时与劳动者协商合同期限，办理续订手续
你好！具体是什么事情呢
根据劳动合同法的规定，在你与公司的合同到期前就应该确定是否续签了，如果合同已到期，而工作也在继续，那么劳动关系也在延续
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