年休假咨询

公司股东没有离职，也没有签订合同，悄悄到外地工作，怎么办

劳动合同纠纷

2022-08-07 11:11:13

没有签订合同的劳动者可以在实际用工超过一个月，用工单位仍未签订劳动合同的情况下，要求用工单位支付双倍工资，并且可以提前一个月通知用工单位，解除劳动关系
你好向劳动部门投诉处理
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还没有签合同，想要辞职，公司不放怎么办

劳动合同纠纷 1830

你好，我想咨询一下，单位没有签订劳动合同，我现在想离职，怎么

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尹艳荣律师

广东宝城律师事务所

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劳动合同知识 1924

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北京市盈科（深圳）律师事务所

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