年假规定咨询

用人单位长期要求员工上夜班，用人单位不违法。

劳动合同纠纷

2022-12-18 17:58:24

可以申请劳动仲裁解决
公司安排上夜班的，如果合同中约定了需要上夜班的，那么不可以拒绝，但是如果白天上班了，还要求上夜班的，则属于加班，可以拒绝。如果合同中没有约定需要上夜班的，那可以直接拒绝。
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公司不与劳动者订立劳动合同违法不违法

劳动合同纠纷 55

黄常有律师

广东广信君达律师事务所

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