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如果您想在劳动合同到期前终止劳动合同，且公司未按合同规定缴纳保险费，您在终止劳动合同时是否仍需支付违约金和培训费？

劳动合同纠纷

2022-05-20 14:48:26

按照劳动合同法的规定劳动者要解除劳动合同只需提前一个月通知即可提前一个月通知解除劳动合同是法律赋予劳动者的合法权利用人单位无权就此事要求支付违约金该违约金约定条款无效
你好，是不是该交违约金，应当根据单位规章制度或者劳动合同的约定确定。可致电详询
劳动者和用人单位签订劳动合同，除了竞业条款或者培训协议外，用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的，需要依法支付对应的违约金。
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