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劳务派遣
合同
期满后，公司另行签订劳务派遣合同。这合法吗？六年的工作是否应该得到补偿
2022-04-14 06:25:33
律师解答共有3条
劳务派遣单位与被派遣劳动者之间存在
劳动关系
，劳务派遣
合同终止
，符合法律规定的，劳务派遣单位应当向被派遣劳动者支付经济补偿金，但是劳务派遣合同期满，劳动者不再在被派遣公司工作的，没有经济补偿金
你好，建议协商解决，无法协商可以申请
劳动仲裁
实行劳务派遣后，实际用人单位应该与劳务派遣组织签定《劳务派遣合同》。
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