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我在中石化工作了13年。因为身体不好,我现在不能上班了。公司解雇了我。我的身份是
劳务派遣
,我没有任何补偿
2022-05-07 06:23:13
律师解答共有3条
需要补偿的;有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动
合同
:劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的
用人单位违法辞退劳务派遣工的,有经济补偿金。劳务派遣员工与一般劳动者一样,如果劳动者没有过错被用人单位辞退,都是需要支付经济补偿金或赔偿金的
用人单位开除、解雇劳务派遣员工,是否应该支付补偿或赔偿,分以下情况:用人单位与劳动者解除
劳动关系
,没有任何合法理由,也没有支付经济补偿,用人单位依据《
劳动合同法
实施条例》第19条规定情形与劳动者解除劳动关系的
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