解除合同咨询
托欠劳动者报酬11万,未签劳动合同书,有口头上承诺月薪数,仅有工人和房主证实在这里打工和一小部分每日签到,也有一些微信转帐纪录。但
劳动争议
仲裁
未予审理该怎样追讨薪水?
仲裁
2020-07-28 17:22:13
律师解答共有1条
讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
没有签劳动合同可以申请劳动争议仲裁吗
162965
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
劳动仲裁赔偿时间限制吗
01:37
2345
劳动争议可以仲裁吗?
2508
劳动报酬争议的仲裁时效
劳动仲裁时效
在上一家企业工作中3月,沒有签劳动合同书,发了前两月的薪水,
1;如交通事故是次要责任和同等责任的,可以申请工伤认定。 2;工伤期间公司解除合同需要赔偿的。 3;
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
劳动仲裁需要请律师吗
01:20
2345
工资纠纷劳动仲裁时效
劳动仲裁时效
一直未签劳动合同,原本约定工作3500加一千绩效,没有加班费
员工应对劳资纠纷:以内部沟通调解为主,尽可能在公司内部解决。在公司内部确实不能达成一致,即使到了仲裁
人咨询过
继续咨询
未签劳动合同,未领到口头约定的工资,可以找劳动仲裁吗?我是农
没有签订书面劳动合同的,为不定期劳动关系,劳动者可以随时终止劳动关系,而不用提前30天。 相关法律规
人咨询过
继续咨询
重婚罪会判几年时间
重婚
160
老板拖欠工资,没有签协议和合同,但有考勤表,可以申请劳动仲裁
根据规定,如用人单位不支付未签合同的双倍工资,由劳动者申请劳动行政部门责令用人单位支付。因此目前关于
人咨询过
继续咨询
重婚罪都生了孩子判几年
重婚
170
重婚罪的认定要满足哪些条件
重婚
125
重婚会怎么判
重婚
130
重婚罪追诉期是多久?
重婚
110
怎么来证明夫妻感情破裂
起诉离婚
120
加载中