法律问答
未足额缴纳补缴社保依据
劳动合同纠纷
2020-07-11 07:51:35
律师解答共有3条
你好,若单位没有给员工办理社保的,建议先进行协商,协商不成的,收集相关证据向仲裁委员会申请劳动仲裁。
你好,根据规定,可以在社会保障卡服务网点也就是所在社保局进行社保办理。
你好,社保办理的流程为:
(一)首先要进行社保登记
(二)还需填报办理社会保险“网上申报”业务申请表
(三)办理参保人员增减变化申报的业务操作程序。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
个人缴纳社保有生育险吗
4194
吴敬律师
北京家济律师事务所
社保可以补交吗
01:22
2345
社会保险缴纳基数的规定
社会保险缴纳
社会保险缴纳的时间
社会保险缴纳
咨询一下,社保未足额缴纳怎么补缴
补交社会保险费用是社会保险法的规定。 根据《社会保险法》的规定,用人单位未缴纳社会保险的,由社保局责
人咨询过
继续咨询
聂艳丽律师
广东法鹏律师事务所
五险一金个人缴纳比例是多少
01:39
2345
失业保险单位缴纳和个人缴纳基数
失业保险基数
没有足额缴纳保险算未依法缴纳社会保险费吗
社保缴费是指参加各类社保保险并缴纳保费的行为。一般情况下特指社会统筹的养老保险、医疗保险、失业保险、
人咨询过
继续咨询
你好:单位没未足额交缴纳社保现在要单位补缴可以有多久
用人单位的职工参加社会保险,养老、医疗和失业保险费由用人单位和个人共同缴纳,工伤和生育全部由用人单位
人咨询过
继续咨询
因用人单位原因未缴纳养老保险的过后可以补缴吗?
1,这个和你每月的工资和当地上一年度的全省平均工资都有关系。 2,个人参加基本养老保险月缴费额=缴
人咨询过
继续咨询
我在公司工作了6个月。被公司解雇应该赔偿多少?
如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
人咨询过
继续咨询
现在经理又说我是上12小时的班,我在这公司已经快4年了,之前
员工休年假的天数依据工作时间长短确定,如公司政策与国家法规不符,可与公司沟通协商或向劳动监察部门投诉
人咨询过
继续咨询
昨天我去面试一个人事文员的职位,还是骗子
你好,建议和对方协商解决问题,协商不成的,及时通过法律途径解决相关问题
我的单位对我处以罚款,这是违反劳动法的。我是否可以申请被迫离
你好,建议你申请劳动仲裁维权
我还在试用期,然后我入职半个月后查出来怀孕,然后公司让我主动
公司不能因怀孕解雇你。如公司坚持,可:1. 与公司沟通,表明法律规定,要求继续工作;2. 如沟通无果
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
西宁律师
西宁找律师
西宁劳动纠纷律师
西宁劳动合同纠纷律师
大通律师
湟源县律师
湟中县律师
城东区律师
西宁城中区律师
城西区律师
城北区律师
西宁房产纠纷律师
西宁公司法律师
西宁合同纠纷律师
西宁婚姻家庭律师
西宁交通事故律师
西宁劳动纠纷律师
西宁刑事辩护律师
西宁债务债权律师