餐饮过年辞职不批,只需提前30天,试用期内提前3天,以书面形式向用人单位递交辞职的通知,不需要用人单位批准。
劳动者辞职的步骤如下,具体如下:
1、提前1个月提交辞职请求;
2、员工主管与辞职员工积极沟通;
3、辞职申请表经各级领导签署意见审批;
4、员工辞职申请获准,办理离职移交手续。
用人单位应当在解除或者终止劳动
合同时,出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。
用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。