法律问答

老板拖欠员工半年工资不给，就说没钱，怎么办？

劳动合同纠纷

2020-07-13 20:21:52

建议是及时采取措施追回被拖欠的工资，如果过了诉讼时效，建议保留好相应证据证明追讨过或者对方承诺还款的证据。
追讨拖欠工资，要收集证据，即证据主要有劳动合同、单位的工作证、上岗证、考勤记录、工友的证明、以前单位支付工资的工资单或银行交易记录、与老板的电话录音等。
公司欠工资，建议申请劳动仲裁，您可以要求公司赔偿经济补偿金。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

公司拖欠工资不发怎么办

老板把我的工资拖欠两年怎么办？。不，钱

你好，应尽量收集凭证： 1、工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录； 2、用人单位向发放的“工

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

农民工工资拖欠怎么办

农民工工资拖欠怎么办

01:47

兼职不签合同不发工资怎么办

兼职不签合同不发工资怎么办

公司拖欠工资不给怎么办

企业法律顾问 998

你好，老板拖欠我们工资一两年了不给怎么办？

发生争议之后，建议先协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指

李永添律师

北京市盈科(广州)律师事务所

欠钱不还怎么办

欠钱不还怎么办

01:53

公司克扣绩效工资该怎么办

绩效工资资讯

公司克扣绩效工资该怎么办

私人老板，拖欠3000块钱工资，一直说没钱不给怎么办？

1．到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）。 2．也可以直接申请仲裁（仲裁费用200-300

你好，我想咨询一下，老板拖欠我半年工资，现在老是说没钱给怎么

劳动者很多时候都会遇到老板拖欠工资：　一、在解决拖欠工资过程中一定要留有证据，比如合同、拖欠工资证

现在可以随时辞职吗？不需要提前一个月写辞职报告吗？

劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。　根据《劳动合同法》第四十条　【无过失性辞

自己缴纳的社保算年假吗？

问一下当地社保部门

签订劳动合同工资按最低基数签吗

签劳动合同时，工资标准应明确。若按最低基数签，需遵循当地最低工资规定。也可根据双方协商，签订高于最低

我提出辞职，后果如何

你好，建议协商，协商不成申请劳动仲裁

子公司调动后解雇赔偿

需要根据具体的工作情况来分析

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

鞍山律师鞍山找律师鞍山劳动纠纷律师鞍山劳动合同纠纷律师

海城市律师台安县律师岫岩律师铁东区律师鞍山铁西区律师立山区律师千山区律师

鞍山房产纠纷律师鞍山公司法律师鞍山合同纠纷律师鞍山婚姻家庭律师鞍山交通事故律师鞍山劳动纠纷律师鞍山刑事辩护律师鞍山债务债权律师