法律问答
如何让公司从劳动
合同
中恢复
劳动合同纠纷
2020-07-26 01:51:37
律师解答共有3条
用人单位无正当理由辞退员工的,依法属于违法解除劳动合同。应当根据
劳动合同法
第87条的规定支付劳动者补偿金,补偿金是经济补偿的2倍,经济补偿是按照劳动者的工资年限来计算的。
您在该单位工作已超过6个月,不满1年,依法解除劳动合同的话,单位应当支付您1个月的工资作为经济补偿。那么现在单位是违法解除,就应当支付您2个月的工资作为赔偿金。劳动法上并无赔偿3个月工资的规定。
你好,可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。
没签书面劳动合同的的,可以主张双倍工资,单位不给劳动合同可以向劳动监察部门投诉。
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