正常的五险一金包括哪些
劳动合同纠纷
2020-07-26 06:39:00
律师解答共有2条
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五险一金主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。
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五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。其中，养老保险：累计缴纳15年以上，并达到法定退休年龄，可以享受养老保险待遇。失业保险：连续缴纳一年以上，档案退回街道后可以享受失业保险待遇。
生育保险：报销范围包括，生育津贴、生育医疗费用、计划生育手术医疗费用等。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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