律师,你好,厂方未签订劳务合同,不退职员工报销工资,之后,因各种理由减免工资
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公司能将签成劳务协议的员工无偿辞退吗?
不能,因为该员工本质上和单位建立的是劳动关系,受劳动法律法规保护,员工无过错,不在无偿辞退范畴。
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用人单位拖欠工资,劳动者讨薪有四种途径:协商,
劳动争议人民调解委员会调解,劳动
仲裁委员会仲裁,向人民法院提起诉讼
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讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。