法律问答
你好,我想做一下,关于拖欠工资不发的,是兼职工作,签过劳动
合同
,但是合同上可没公司的章,说是每个月十五号发工资,但是12月份的现在为止都没给全,请问遇到这种情况申请
劳动仲裁
可以吗
仲裁
2018-11-16 07:07:43
律师解答共有3条
解决
劳动争议
有四种途径,
1、协商
2、劳动争议人民调解委员会调解
3、劳动争议
仲裁
委员会仲裁
4、向法院提起诉讼,劳动争议是比较特殊的民事纠纷,它的原则就是"先仲后裁",不经仲裁法院不会受理。公司拖欠工资可以采用这四种途径讨薪。
原劳动部《违法和解除劳动合同的经济补偿办法》规定,用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬25%的经济补偿金。
劳动合同法
加大了对无故拖欠工资行为的处罚力度,将原来加付25%的标准提高到了50%——100%。
此外,《劳动合同法》还为劳动者追讨欠薪开辟了绿色通道,在第30条第2款规定:用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12334电话投诉,该电话是人力资源和
社会保障
局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以申请解除劳动合同和
劳动关系
,并要求经济补偿。
劳动者可以向当地
劳动监察
行政部门进行举报,由劳动监察大队责令用人单位支付工资,劳动监察大队协调不成的,劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁结论拒不执行的,可以申请法院强制执行。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
没有签劳动合同可以申请劳动争议仲裁吗
161160
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
劳动仲裁工资怎么算
01:42
2345
公司劳动合同主体变更可以申请赔偿吗
民法典
1459
劳动仲裁一定要拿到劳动合同解除通知书吗
民法典
5064
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
劳动仲裁程序多久可以拿到工资
01:30
2345
员工劳动合同模板
民法典
517
单位克扣工资,没有签劳动合同,可以申请劳动仲裁吗
如果你是与单位建立劳动关系,可以持相关的劳动合同、工作证明、工资单据等证据材料到单位所在地的劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
公司没签订劳动合同,拖欠工资可以通过劳动仲裁吗
单位的行为是拖欠员工工资,解决方式: 1、和单位协商一致,单位支付员工工资。 2、向当地劳动监察大队
人咨询过
继续咨询
公司长期拖欠工资,没签订劳动合同,能申请劳动仲裁吗?
用人单位拖欠工资,如果劳动者以用人单位无故拖欠工资为由被迫辞职的,是可以要求用人单位支付其经济补偿金
人咨询过
继续咨询
重婚罪会判几年时间
重婚
110
重婚罪都生了孩子判几年
重婚
130
重婚罪的认定要满足哪些条件
重婚
90
重婚会怎么判
重婚
80
重婚罪追诉期是多久?
重婚
85
怎么来证明夫妻感情破裂
起诉离婚
100
加载中