无故被辞退劳动仲裁申请书范本
仲裁
2020-09-12 05:26:57
律师解答共有3条
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单位无故辞退员工，属于《劳动合同法》规定中的违法解除劳动合同的，劳动者可以主张违法解除劳动合同的二倍经济补偿金的赔偿金。
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建议与单位协商处理，协商不成可以申请劳动仲裁进行维权。
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单位不得无故辞退员工，遇到这种情况，劳动者可以向劳动部门举报投诉，或者申请劳动仲裁维权。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
